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他们必须学会在月球那种环境下生活的同时去开展工作，控制维护设备进行挖掘。
而按照这台设备的设计之初，一台庞然大物的人手需要至少十五人。
现在就算是有一百五十人，也才勉强控制十台。
这里面还要考虑人员身体状况，轮番休息是必要的。
也就是说哪怕实行三班制度，最多也就六七台同时工作……
这效率可不行！
徐舟准备的是在确定设备成功之后，至少运输五十台上月球进行工作。
这就需要至少750人，如果要进行两班倒的轮流制度，保证设备机器不停，人员轮换的话就需要1500人才行。
这一下就差了十倍的人数了。
刘忠民叹了口气道：
“这还是我们龙国人口基数大，要是国外那群人，要满足条件的估计还要少。”
徐舟点头，这个领域的大部分成熟的师傅年纪都不小了，大多都是四五十左右。
这个年龄段身体素质已经大幅度下降，注定会成为一定的阻碍，要在有经验的熟练的工程师里面挑选尽量年轻的，还要有水平的，自然人数就多不起来。
两人就这个话题聊了一会，突然徐舟似乎想起了什么，拿出自己研究整理过的文件开始翻找了起来。
刘忠民看见这一幕有些好奇道：
“怎么了这是？”
徐舟则是嘘了一声，表示先别说话。
最后他在第三个柜子里面找到了一份文件，打开看了几眼之后露出笑意道：
“院长，关于你说的缺人手的事情我或许有办法去解决。”
“什么？！”
刘忠民激动地喊了一声。
“小徐你能解决？快说说看到底是什么方法。”
现在的刘忠民早就学得聪明了，在徐舟提出这个说法的时候完全没有怀疑和不信的想法。
直接就默认徐舟说有办法就等于这件事情妥了！
徐舟见状也是立刻苦笑道：
“别，院长你先听我说，我是指大概有了一个突破的方向，具体成不成还不一定……”
刘忠民已经习惯了徐舟低调谦虚的样子，纵观这么久，徐舟每一次说‘不一定，没把握’最后都是成功了，连带着所有人都要被震惊一次！
想到这里刘忠民露出一副我懂你的样子笑道：
“哈哈，我懂你的意思，明白，你先说说看。”
徐舟见状也是无奈的笑了笑，但是没有过多纠结这个问题。
“这段时间我们一直在研究打开人体基因锁的事情，主要目标是身体素质提升的类型，虽然这一块目前还是没有什么头绪……但是却有了一项其他收获。”
刘忠民一听是和基因锁有关顿时来了兴趣，同时他也隐约猜到了什么。
“我们的样本中有一个超凡能力的案例是关于一个少年学习的案例，据说这件事的当事人特殊环境的刺激下，只花了一天不到的时间，将整个大学阶段的医学知识全部学会并且掌握运用，最后进行测试，就连实际操作也比一般新人强上无数倍。”
“我和成东升在观察到这一组基因序列的时候发现了第一个异常情况，最后进行了一些实验。”
“在特殊情况下，配合反应酶模拟这种基因序列中的变化……可以让很多物种的学习能力变得更强！”
“后来我们也做了一系列的实验，这其中就包括我们做过实验的猴子，它们在改变序列之后，学习能力强大了数倍之多。”
“什么？！”
刘忠民诧异地吼了一句，听到这话后眼睛都直了！
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